Er wordt wel eens gezegd dat een bedrijf een samenraapsel is van misverstanden tussen individuen. Ieder mens kijkt, denkt, voelt, interpreteert en handelt op zijn eigen manier. Binnen uw bedrijf is dit niet anders.
Gelukkig gaat er ook veel goed. Wij ervaren in de dagelijkse praktijk dat bedrijven en medewerkers succesvoller en gelukkiger zijn wanneer blijvend aandacht besteed wordt aan de volgende vijf zaken:
- De rol van het bedrijf voor de veranderende en veel eisende klant (voor wie doen we het?);
- De taken die hiervoor uitgevoerd dienen te worden en de wijze waarop dit plaats dient te vinden;
- Het toebedelen van de juiste taken aan de juiste medewerker. Een juiste verdeling van de taken zal de tevredenheid van de werknemers op de werkvloer enkel doen toenemen;
- De coördinatie en afstemming omtrent uit te voeren taken en werkzaamheden. Op deze manier wordt voorkomen dat zaken blijven liggen of dubbel worden opgepakt en ontstaat een optimale samenwerking tussen mensen (en machines);
- Het opstarten en onderhouden van een systeem van permanente terugkoppeling en open feedback.
Wilt u ook een succesvoller team? Aarzel dan niet om met ons contact op te nemen!